Министр труда и социальной защиты населения РК Тамара Дуйсенова в ходе рабочей поездки в Туркестан встретилась с трудовым коллективом швейной фабрики ТОО «СП «Turkestan Textile».
Министр рассказала о ходе реализации поручений Главы государства, озвученных в Послании народу Казахстана, и о проекте Социального кодекса РК.
В начале выступления Тамара Дуйсенова отметила, что в ходе разработки проекта Социального кодекса поступило более 1000 предложений от экспертов и гражданского общества, изучено более 50 законов и 200 подзаконных актов. В связи с принятием Социального кодекса будут внесены изменения в более чем 80 законов, а 10 ранее действовавших законов утратят силу.
«Социальный кодекс будет сопровождать граждан на протяжении всей жизни, обеспечивая помощь со стороны государства при возникновении социальных рисков. При этом будет осуществлен переход от поддержки отдельных уязвимых категорий граждан к созданию базовых условий для укрепления и развития казахстанских семей», – сказала глава Минтруда.
Министр отметила, что в рамках реализации поручений Главы государства и проекта Социального кодекса предусмотрены:
— формирование системы профилактики социальных рисков семей путем предоставления установленных социальных государственных гарантий в проактивном формате через Цифровую карту семьи;
— проведение новой политики в сфере занятости, предусматривающей усиление профессиональных навыков рабочей силы, законодательное закрепление и регулирование всех видов гибкой занятости, привлечение квалифицированных кадров для трансфера технологий и образования, регулирование внутренней миграции, трансформацию центров занятости в карьерные центры и масштабную цифровизацию оказываемых услуг;
— совершенствование пенсионного обеспечения граждан за счет увеличения размера выплачиваемых из бюджета пенсионных выплат, создания многоуровневой пенсионной системы с участием государства, работодателя и работника;
— усиление мер поддержки семей с детьми путем продления срока выплаты государственного пособия и социальной выплаты по уходу за ребенком из Государственного фонда социального страхования до полутора лет, увеличения размера пособия для награжденных матерей, осуществления переводов 50% ежегодного инвестиционного дохода Национального фонда на специальные накопительные счета детей