Министр труда и социальной защиты населения Серик Шапкенов разъяснил, в каких случаях работники, не получившие вакцину против инфекции COVID-19, будут отстранены от работы, сообщает «Ұлт ақпарат».
Имеет ли работодатель право уволить работника в случае отказа от добровольной вакцинации согласно статье 77 Кодекса РК «О здоровье народа и системе здравоохранения»? Имеет ли работодатель право унижать достоинство и дискриминировать работника в связи с отказом от вакцинации, несмотря на статью 14 Конституции?
Такой вопрос поступил на имя Серика Шапкенова на портале открытого диалога.
«Согласно статье 77 Кодекса РК «О здоровье народа и системе здравоохранения» любое медицинское вмешательство, в том числе вакцинация, проводится только с согласия прививаемого. Административная или уголовная ответственность за отказ от вакцинации законодательством РК не предусмотрена», — говорится в ответе министра.
Глава ведомства напомнил автору вопроса, что в случае угрозы завоза инфекционных и паразитарных заболеваний на территорию Казахстана и их распространения на всей территории Республики Казахстан, согласно пункту 1 статьи 104 Кодекса о здоровье, Главный государственный санитарный врач РК вводит ограничительные меры, в том числе карантин, в пунктах пропуска через Государственную границу РК, совпадающих с таможенной границей Евразийского экономического союза.
Также указано, что на всей территории Республики Казахстан предпринимательская и иная деятельность, образ жизни населения будут подчинены особым правилам.
«В связи с этим Главным государственным санитарным врачом Республики Казахстан принимаются соответствующие постановления. В постановлении №67 Главного государственного санитарного врача введены ограничения на допуск к работе в дневном режиме для работников организаций/объектов, указанных в постановлении, не получивших вакцинацию против COVID-19 (за исключением лиц, имеющих постоянные медицинские противопоказания и переболевших COVID-19 в течение последних 3 месяцев)», — говорит Серик Шапкенов.
Невакцинированные работники организаций, указанных в подпункте 1) пункта 6-1 данного постановления, обязаны проходить ПЦР-тестирование один раз