Согласно последнему постановлению главного государственного санитарного врача, все коллективы численностью более 20 человек обязаны пройти вакцинацию до 15 июля. Официальный представитель Министерства здравоохранения Ержан Байтанаев в интервью корреспонденту Sputnik Казахстан рассказал, какие наказания ждут работников и работодателей, не получивших прививку в установленный срок.
По его словам, работники малых, средних и крупных предприятий не будут подвергаться наказанию, штрафы на них налагаться не будут. А вот предприниматели, допустившие к работе непривитых лиц, будут привлечены к административной ответственности по статье 462, части 3 Кодекса об административных правонарушениях.
«Должностные лица государственных органов, государственных контрольно-надзорных органов (должностные лица) уплачивают штраф за неисполнение или ненадлежащее исполнение в пределах своей компетенции законных требований, предписаний, представлений, постановлений», — говорится в данной статье. Также указаны размеры штрафов. Они составляют:
для физических лиц – 5 МРП (около 14 585 тенге),
для должностных лиц – 15 МРП (около 43 755 тенге),
для субъектов малого предпринимательства или некоммерческих организаций – 100 МРП (около 291 700 тенге),
для субъектов среднего предпринимательства – 200 МРП (около 583 400 тенге),
для субъектов крупного предпринимательства – 500 МРП (1 458 500 тенге).
Кроме того, возможна приостановка деятельности объекта предпринимательства.
В связи с этим в обществе часто возникают вопросы относительно индивидуальных предпринимателей (ИП), которые работают самостоятельно. Например, парикмахер, зарегистрированный как индивидуальный предприниматель и работающий один.
«По отношению к такому индивидуальному предпринимателю, как микро-ИП, принято решение о наложении штрафа, предусмотренного для физических лиц (5 МРП)», — говорит Байтанаев.
Когда начнутся проверки?
По данным Министерства здравоохранения, проверочные мероприятия начнутся 15 июля. Однако в этот период будут проводиться выборочные проверки, будет проверяться факт получения работниками первого