Сегодня под председательством Премьер-Министра РК Аскара Мамина состоялось заседание Управляющего комитета Программы подготовки отраслевых менеджеров по управлению изменениями, реализуемой в рамках инициативы Елбасы «Ел үміті» и направленной на качественное исполнение Плана нации «100 конкретных шагов», передает primeminister.kz.
Управляющий комитет рассмотрел результаты отбора участников Программы, а также утвердил состав команды менеджеров изменений, которые должны обеспечить решение 43 конкретных задач в 11 сферах государственной политики: образовании, геологоразведке, торговле и логистике, промышленности, в том числе новой индустриализации, строительстве, региональном развитии, здравоохранении, медиа, сельском хозяйстве, туризме и водном хозяйстве.
Для участия в Программе заявки подали 2958 казахстанцев, из которых 1345 кандидатов были допущены ко второму этапу отбора и прошли тестирование. По его результатам 662 кандидата прошли третий этап – собеседование по компетенциям. По итогам для зачисления в Программу предложено 230 участников.
Более половины отобранных участников Программы имеют международное образование, треть имеют опыт работы в международных компаниях, средний возраст – 35 лет. В настоящее время 70% менеджеров изменений работают в частном секторе, 30% – в государственных и квазигосударственных организациях.
Участники Программы, решая отраслевые задачи, смогут внести свой вклад в развитие страны, а также повысить свои отраслевые и лидерские компетенции. Для этого предусматривается прохождение участниками тренинговых и коучинговых программ.
При решении отраслевых задач менеджеры изменений смогут обращаться за советом и консультацией к более чем 40 специально отобранным менторам из государственного и частного секторов.
Отбор участников Программы подготовки отраслевых менеджеров по управлению изменениями стартовал 15 февраля текущего года. Инициатором Программы выступил Фонд Первого Президента РК – Елбасы, реализуемый совместно с Офисом проектного управления Правительства РК.