АО «Центр международных программ» Министерства образования и науки РК объявило новые требования к государственной стипендии «Болашақ».
По сообщению пресс-службы организации, изменятся правила отбора кандидатов на стипендию «Болашақ» и модернизируется программа.
«По результатам мониторинга и анализа коррупционных рисков, проведенного АО «Центр международных программ», разработан ряд изменений в Правила назначения международной стипендии Президента РК «Болашақ». Внесены изменения в нормативные правовые акты Министерства образования и науки РК. Они направлены в первую очередь на повышение прозрачности, создание равных возможностей для всех претендентов, усиление объективности отбора и решение бюрократических барьеров и прежних проблем», — сообщила пресс-служба АО «Центр международных программ».
1. Новый перечень приоритетных специальностей
Перечень приоритетных специальностей, по которым можно получить стипендию, будет переформирован с учетом среднесрочного прогноза потребностей рынка труда. Его составит уполномоченный орган по вопросам занятости на основе перспектив и анализа социально-экономического развития. Это поможет подготовить высококвалифицированные кадры, необходимые предприятиям и организациям Республики Казахстан.
2. Сокращены квотные категории для претендентов на международную стипендию
Всем претендентам на стипендию будут предоставлены равные возможности. Все льготные квотные категории претендентов отменены. Все претенденты должны самостоятельно поступать в зарубежные высшие учебные заведения.
Также в новых Правилах отменены курсы предварительной языковой подготовки, которые ранее предлагались, за исключением претендентов из сельской местности.
3. Повышение требований к знанию государственного и иностранного языков для претендентов на международную стипендию
В рамках отборочных туров по новым Правилам исключена проверка уровня владения языком. Претенденты должны самостоятельно сдать тестирование и предоставить сертификаты о знании государственного (KazTEST В1) и иностранного языка (не менее IELTS 6.5) при сдаче документов.
4. Сокращение количества туров конкурсного отбора для назначения международной стипендии
Вместо 6 туров при конкурсном отборе будет всего 3 тура. Сокращаются туры отбора по оценке мотивационных и рекомендательных писем, а также определению уровня знания государственного и иностранного языков. В туры отбора войдут комплексное тестирование для определения уровня интеллектуального и эмоционального IQ, индивидуальное собеседование с членами независимой экспертной комиссии и рассмотрение претендентов Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом.
5. Работа независимой экспертной комиссии
Усилены требования к составу независимой экспертной комиссии (НЭК), теперь решение будут принимать не 3, а не менее 5 человек в составе комиссии. Весь процесс отбора претендентов и все заседания комиссии будут транслироваться онлайн. Четко регламентируются все вопросы, которые комиссия может задать в ходе своей работы, в том числе дополнительные вопросы.
6. Автоматизация процесса приема документов и конкурсного отбора
Процесс приема документов претендентов полностью автоматизирован через личный кабинет претендента на веб-портале электронного правительства. В настоящее время ведется работа по обеспечению автоматизации этапов конкурсного отбора с целью минимизации участия человеческого фактора. В частности, весь процесс отбора будет осуществляться с использованием цифровой платформы по модели отбора в Президентский кадровый резерв.
Центр также разработает пошаговые инструкции и усилит ответственность сотрудников, участвующих в конкурсном отборе, в соответствии с регламентирующими документами.
7. Качественная перезагрузка администратора
С сентября 2019 года происходят изменения в работе администратора программы: усилен Совет директоров Центра путем включения 4 независимых директоров, приняты профессиональные кадры в профильные подразделения, в том числе выпускники программы «Болашақ», сокращено количество зарубежных представительств. Введены должности пресс-секретаря и уполномоченного по этике, сокращены должности 2 советников и 1 вице-президента центра, а также сокращена штатная численность центра.
Введена должность комплаенс-офицера, целью работы которого является урегулирование конфликта интересов, а также профилактика потенциальных рисков, связанных с нарушением действующего законодательства Республики Казахстан, в том числе коррупции. Ведется работа по цифровизации приема новых сотрудников на вакантные должности с целью достижения максимальной прозрачности всех этапов конкурса и принятия объективных решений.
«Изменения, которые мы внедряем, в первую очередь направлены на повышение прозрачности назначения стипендии «Болашақ». Мы устранили все возможные коррупционные риски, которые имели место до сегодняшнего дня. Мы хотим, чтобы по международной президентской стипендии обучались только лучшие из лучших в нашей стране», — сообщил президент АО «Центр международных программ» Айнур Карибозова.
Новые правила будут опубликованы на официальном сайте АО «Центр международных программ» www.bolashak.gov.kz после их утверждения Постановлением Правительства РК.
Стоит отметить, что международная стипендия «Болашақ» утверждена постановлением Президента РК от 5 ноября 1993 года №1394. За 26 лет по данной программе подготовлено 10738 специалистов, в настоящее время 7226 выпускников исполнили свои договорные обязательства, 3331 выпускник находится на трудовом отработке.