При формировании государственного образовательного заказа в 2016 году приоритет отдавался рабочим специальностям по квалификации, однако, несмотря на это, большинство обучаемых специалистов в районах не востребованы. Об этом говорилось на совещании, где рассматривался вопрос бесплатного профессионального образования, передает МИА «Казинформ».
Руководитель управления образования Айжан Садыкова отметила, что в результате разъяснительной работы по получению первой бесплатной рабочей профессии, набор молодежи в возрасте 25-29 лет в сельские учебные заведения вырос в 5 раз по сравнению с прошлым годом. Однако проект «Бесплатное профессионально-техническое образование для всех» подвергся критике.
К примеру, в Бескарагайском районе колледж готовит поваров и официантов, в то время как нужны механизаторы. При этом загруженность учреждения составляет 40 процентов, а общежитие пустует. Сельскохозяйственная техника простаивает, так как нет специалистов, умеющих ею пользоваться. По мнению главы региона Даниала Ахметова, приоритет должен отдаваться номинальной оплате, массовому набору студентов. Однако конечный результат никого не волнует. «Районные колледжи в первую очередь должны обучать профессиям, нужным селу», — отметил аким области.
Говорилось о необходимости найти новые формы для привлечения к обучению в рамках проекта «Бесплатное профессиональное образование для всех». Управлению образования необходимо сотрудничать с палатой предпринимателей. Но этого недостаточно. Необходимо анализировать ситуацию со специалистами в районах и определять приоритетные профессии для каждого региона.
Для этого необходимо привлекать не только палату предпринимателей, но и крупные предприятия. Им известно, кто нужен. Через месяц акимы районов должны предоставить список востребованных специальностей. По нему будет осуществляться набор обучающихся на следующий год.
К слову, в 2016 году по проекту «Бесплатное профессионально-техническое образование для всех» обучаются 35 тысяч человек. Из них около двух тысяч приедут в сельскую местность. В следующем году планируется увеличить количество специалистов с 3000 до 6000.