Президент Центра трудовых ресурсов Министерства труда и социальной защиты населения Даулет Аргандыков прокомментировал, как уход McDonald’s из Казахстана может повлиять на рынок труда, сообщает агентство КазИнформ.
«Емкость рынка труда в Казахстане достаточно велика, и смена специалистов происходит постоянно. У нас в среднем ежегодно меняют работу около 2 миллионов человек. То есть, на сегодняшний день есть возможность трудоустройства специалистов сферы услуг. В этой сфере и так происходит большая текучесть кадров. Следовательно, для рынка труда (от ухода McDonald’s – ред.) нет такой большой угрозы. Даже если работники останутся без работы, рынок естественным образом их абсорбирует», — сказал президент центра.
Также он порекомендовал внезапно оставшимся без работы обратиться на электронную биржу труда (enbek.kz.).
«На сегодняшний день на этой бирже имеется до 100 тысяч вакансий. На ресурсе в среднем ежегодно публикуется 800 тысяч вакансий и 600 тысяч резюме. Вакансии размещают не только центры занятости. 70% объявлений размещают сами работодатели. Кроме того, я бы посоветовал гражданам постоянно повышать свою квалификацию», — сказал Даулет Аргандыков.
